De kennishalfwaardetijd (de tijd waarin de kennis aan bedrijfswaarde afneemt) wordt steeds korter. Dat betekent dat bedrijven die hun concurrentiepositie willen behouden, moeten investeren in kennisbehoud, en dus ook in de ontwikkeling van medewerkers.
Om het hele artikel te lezen dient u eerst in te loggen.
Nog niet geregistreerd?
Klik hier voor verdere informatie.